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开展 AI 主持的访谈:分步教程

9月13日
讀畢需時 3 分鐘

Image: "Oral History of Egypt's Education 2.0 Reform-Nelly ElZayat, Deena Bora" by Antoineberlin (CC BY-SA 4.0) via Wikimedia Commons, recoloured.

AI 主持的访谈使用对话式智能体提问、倾听回答并追问,可以通过文字或语音进行。它们无法取代熟练的人类访谈者所能达到的深度,但可以在一周内以十种语言收集数百份半结构化访谈,成本更接近问卷调查而非田野工作。本教程从设计到分析完整走一遍研究流程,并标出人类判断仍然必须介入的环节。

第一步:判断这种方法是否合适

当主题具体、参与者愿意与机器交谈、并且你既需要广度也需要深度时,AI 主持效果良好,例如用户体验研究、消费者决策历程、员工脉搏调查,或在小规模人工访谈之前进行的探索性研究。对于创伤、丧亲、违法行为,或任何需要建立信任和随时中止能力的主题,它表现不佳。如有疑问,先做五次人工访谈,并以此为基础构建 AI 访谈提纲。

第二步:为机器编写访谈提纲

AI 主持人需要比人类更多的结构。把每个部分写成目标而非脚本:你想了解什么、两三个开场问题,以及哪些追问是可以接受的。加入明确规则:每个问题最多追问几次、参与者只回答一个词时怎么办、哪些话题不可触及。你自己作为参与者至少测试三次,反复修改,直到对话自然、追问不跑题。

第三步:做好伦理与知情同意

参与者必须知道自己是在与 AI 对话、什么会被记录、数据存储在哪里以及如何退出。在访谈开始时加入一段通俗的说明,并提供一位可联系的人员。确认你使用的平台签有数据处理协议、数据存储在可接受的司法辖区,并且不会用你的记录训练模型。我们的负责任研究指南对披露与数据保护有更详细的说明。

第四步:先试点,再招募

在目标人群中招募十位参与者进行试点。逐字阅读每一份记录。找出原地打转的追问、被误解的问题,以及参与者失去兴趣的节点。修改提纲后再正式招募。Prolific 等样本平台可以很好地对接访谈链接;对于组织研究,由熟人发出的个人邮件仍然能获得最高的响应率。

第五步:用编码手册分析,而不是问聊天机器人

人们很容易忍不住让模型"找出主题"。不要这样做。相反,按常规方法从样本记录中建立编码手册,然后用 AI 辅助的定性分析工具将其应用到全部记录,由研究者复核模型置信度较低的每一个编码。在至少 10% 的随机样本上报告模型与人工编码者之间的编码者间信度。主题仍应由研究者撰写,引文要锚定到具体参与者。

第六步:透明报告

说明所用平台、主持人背后的模型、访谈提纲、访谈数量及其中位时长、所用语言,以及分析是如何完成和核查的。管理学、市场营销和信息系统领域的期刊现在都要求 AI 辅助的定性研究达到这样的细节水平。

工具

由巴黎高等商学院(HEC Paris)孵化的 Qualitati 提供十种语言的 AI 主持文字与语音访谈,配有主题分析和编码工作区,并为学生提供免费版本。我们人类研究工具库中的其他选项包括 AILYZE 和 CoLoop。QualiTaTi 学院提供关于 AI 主持访谈生成式 AI 辅助的定性研究主题分析的免费指南,以及一门免费、自定进度的 AI 时代定性研究暑期学校

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